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Gutmann - Philosophie - Mitarbeiter

Firmenphilosophie

Werte und Stärken unseres schwäbischen Traditions- und Familienunternehmens

Gutmann ist spezialisiert auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb technisch hochwertiger Bürsten für Bodenreinigungsmaschinen und den Anlagenbau.

Unsere Produkte und die individuelle Beratung bei Entwicklungen werden von Kunden auf der ganzen Welt geschätzt. Gutmann gehört zu den führenden Anbietern technischer Bürsten und möchte diese Position durch ständiges Streben nach Verbesserung und maximaler Kundenzufriedenheit festigen und weiter ausbauen.

Wir wollen, dass unsere Kunden zufrieden sind.
Deshalb legen wir großen Wert auf die einwandfreie Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen. Unsere strengen QM-Richtlinien sind auf DIN EN ISO 9001:2008 aufgebaut, werden stets weiter entwickelt und auf die Abläufe unseres Unternehmens sowie die Bedürfnisse unserer Kunden ausgerichtet. Dadurch stellen wir sicher, dass nur einwandfreie Produkte unser Haus verlassen. Dies fördert den Erfolg unserer Kunden und die Wirtschaftlichkeit unseres Unternehmens.

Bei Gutmann orientiert sich die Geschäftsleitung und alle Mitarbeiter an folgenden Leitsätzen:

  • Innovation
  • Technologische Kompetenz
  • Integration
  • Wirtschaftlichkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Innovation:
Unser Ziel ist es, in Zusammenarbeit mit unseren Kunden qualitativ einwandfreie und innovative Produkte zu entwickeln. Um immer neuen Produktanforderungen gerecht zu werden, sind die Spezialisten unseres Hauses fortlaufend bereit bestehende Grenzen durch Erfahrung, Kompetenz und Erfindergeist zu überwinden.

Technologische Kompetenz:
Unsere technologische Kompetenz ist die tragende Säule unseres Erfolgs. Die Herstellung technisch hochwertiger Bürsten verlangt sehr spezielle Kenntnisse, ein hohes Maß an Erfahrung und Qualitätsbewusstsein. Diese Werte werden seit Generationen weitergetragen und fortwährend unter Berücksichtigung der neuesten Technologien weiter entwickelt.

Integration:
Die Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen ist uns besonders wichtig. Wir bieten unseren Mitarbeitern langfristige Perspektiven. Als Arbeitgeber sind wir uns bewusst, dass das richtige Maß an Eigenverantwortung und Freiräumen der Schlüssel für ein positives und produktives Umfeld ist, in dem sich die Mitarbeiter wohlfühlen und sich dadurch gerne motiviert engagieren.

Wirtschaftlichkeit:
Auf allen Ebenen unseres Handelns fördern wir Kostenbewusstsein und kurze Wege, denn von der Effektivität unserer Arbeit profitieren unsere Kunden gleichermaßen wie unser Unternehmen und unsere Mitarbeiter.

Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit:
Sowohl bei der Zusammenarbeit mit unseren Geschäftspartnern, als auch im innerbetrieblichen Umgang mit allen Mitarbeitern, legt Gutmann sehr großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung gepaart mit Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.